娄底芊丽/芊丽尤物医疗美容有限公司拖欠结业生人为

本人于2023年6月3日入职娄底芊丽医疗美容有限公司（以下简称芊丽），邻近结业，其时通过BOSS直聘应聘入职芊丽的行政人事岗亭，应聘时口试人员理睬在入职试用期之后购置社保等，三个月之后顺利转正可是事前理睬的社保一直迟迟未缴，公司声称坚苦时期，有些人员人为都没发，社保的工作会先搁一搁。我也能领略公司坚苦时期对社保也没有深究下去。后期公司人员活动较大，基于这个岗亭的职责，我需要不绝的雇用新员工等。我入职期间公司因有他人融资款前四个月人为是正常发放，后头开始陆连续续一拖再拖。公司老板王某某在拖欠员工人为的环境一直未不变军心，抖客教程网，在贵州、广西、云南等地域开辟市场一直让本身陷于死轮回，越欠越多的环境下，她但愿我们可以或许有苦同当！！！据我相识20、21年的公司刚起步光辉之时也拖欠部门员工人为，敢问心里对得起有苦同当这句话吗？公司在23年11月份阁下搬家至娄底关家脑而且改名为娄底市芊丽尤物医疗美容有限公司（简称芊丽尤物），其法人改观为王某某的母亲刘某某，期间公司搬家都是公司员工一件一件搬运的，在拖欠人为的环境，员工照旧负责干活苦中作乐，却一直等不来好动静，之后拖欠薪资环境越来越严重，公司尚有一些员工有半年甚至一年的人为都未发放，后期因为小我私家成长我选择在2023年年底提出去职陈诉，年后复工秉着对这份事情的责任心，年后交代半个月阁下事情正式去职，已包办妥去职手续。间隔去职已经已往三个月阁下人为也迟迟未发，期间讨薪、协商等毫无浸染，相关部分奉告王某某无任何资产无法发放人为，我想请问作为一个企业的老板拖欠员工没有一点立场，处处躲潜藏藏。此信发出来也是想为我们这些劳动者讨一个说法和求一个办理方式！